KIEROWNIK / KIEROWNICZKA DZIAŁU SYSTEMÓW GIS/BIM/DT do Działu Systemów GIS/BIM/DT

Zarząd Morskiego Portu Gdynia S.A. poszukuje kandydatów do pracy na stanowisko: 

KIEROWNIK / KIEROWNICZKA DZIAŁU SYSTEMÓW GIS/BIM/DT
do Działu Systemów GIS/BIM/DT

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe techniczne – preferowane kierunki: geodezja i kartografia, budownictwo, geoinformatyka, informatyka lub pokrewne
• 5 lat doświadczenia w obszarze GIS i BIM, w tym min. 2 lata w roli kierowniczej/ koordynującej
• Praktyczna znajomość opracowywania dokumentów EIR/BEP oraz nadzoru nad ich wdrażaniem
  w projektach inwestycyjnych
• Doświadczenie w administrowaniu platformą CDE (np. Autodesk Construction Cloud, BIM 360, Dalux) – zarządzanie uprawnieniami, przepływami pracy, wersjonowaniem
• Praktyczna znajomość systemów GIS (ArcGIS, QGIS, Microstation, Autocad) w zakresie budowy
  i utrzymania baz danych przestrzennych infrastruktury liniowej/kubaturowej
• Doświadczenie w koordynacji międzybranżowej modeli BIM (Revit, Navisworks, Civil 3D) oraz standardów wymiany danych (IFC, BCF)
• Mile widziane doświadczenie we wdrażaniu lub rozwoju rozwiązań digital twin, integracji danych z systemów IoT/monitoringu
• Doświadczenie w branży infrastrukturalnej, portowej, hydrotechnicznej lub budownictwie inżynieryjnym będzie dodatkowym atutem
• Dodatkowym atutem: certyfikaty/szkolenia z zakresu BIM (ISO 19650, buildingSMART) lub GIS
• Język angielski min. B2 (dokumentacja techniczna, kontakty międzynarodowe)
• Umiejętność zarządzania zespołem i priorytetyzacji zadań w środowisku wielu równoległych projektów
• Zdolność do pełnienia roli doradczej/konsultacyjnej wobec innych komórek organizacji
• Dobra komunikacja i umiejętność tłumaczenia zagadnień technicznych na język zrozumiały dla interesariuszy nietechnicznych
• Systematyczność i dbałość o standaryzację danych i procesów

Podstawowy zakres zadań:

• Kierowanie zespołem Działu – planowanie pracy, rozwój kompetencji, nadzór merytoryczny
• Opracowywanie i kontrola standardów wdrożenia metodyki BIM, w tym definiowanie
  i utrzymywanie wymagań EIR (Employer’s Information Requirements) oraz BEP (BIM Execution Plan), oraz innych niezbędnych dokumentów metodyki BIM
• Nadzór nad stosowaniem standardów przez projektantów, wykonawców i zespół wewnętrzny
• Tworzenie, aktualizacja i administrowanie portową bazą danych przestrzennych – nabrzeża, drogi, place, kolej, budynki, sieci uzbrojenia podziemnego i inne wg potrzeb (GIS)
• Aktualizacja danych pomiarowych majątku w bazach danych ZMPG (GIS)
• Administrowanie platformą Common Data Environment jako centralnym repozytorium dokumentacji i modeli
• Zarządzanie przepływami pracy, strukturą uprawnień oraz zapewnienie bezpieczeństwa
  i wersjonowania danych
• Zarządzanie i administrowanie projektami inwestycyjnymi w zakresie metodyki BIM na etapie projektowania i realizacji
• Nadzór nad jakością modeli i koordynacja międzybranżowa
• Zarządzanie, utrzymanie i rozwój środowiska DT łączącego dane przestrzenne, modele obiektowe i dane eksploatacyjne
• Zapewnienie aktualności i dostępności modelu
• Rozbudowa DT we współpracy z komórkami merytorycznymi – poszerzanie zakresu o kolejne obiekty i funkcjonalności, integracja danych z systemów monitoringu i eksploatacji
• Zapewnienie interoperacyjności i spójnego przepływu danych między GIS, BIM i DT
• Ujednolicanie standardów i formatów wymiany danych
• Pełnienie roli centrum kompetencyjnego cyfryzacji infrastruktury dla komórek Zarządu Morskiego Portu Gdynia S.A.
• Wsparcie merytoryczne i doradztwo metodyczne w dostępie do danych przestrzennych
  i modelowych, upowszechnianie standardów GIS/BIM/DT

Oferujemy:

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• pakiet opieki medycznej
• bogaty pakiet socjalny
• możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych

List motywacyjny oraz CV kandydaci mogą przesyłać pocztą elektroniczną w terminie do dnia 06.08.2026 r. na adres: rekrutacja@port.gdynia.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Kandydatów prosimy o dopisanie następujących klauzuli:

1. „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji. Zgoda obejmuje dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa, takie jak: moje zdjęcie, adres e-mail, nr telefonu, zainteresowania.”
2. „Wyrażam zgodę na wykorzystanie mojego CV w przyszłych procesach rekrutacyjnych organizowanych przez ZMPG S.A.”

Zgoda nr 1 dotycząca przetwarzania danych osobowych jest dobrowolna, nieudzielenie zgody spowoduje nieuwzględnienie danych osobowych w procesie rekrutacji.

Zgoda nr 2 udzielana na przetwarzanie danych w przyszłych procesach rekrutacyjnych jest dobrowolna, jej brak spowoduje usunięcie danych po zakończeniu niniejszej rekrutacji.

Prosimy o zapoznanie się z niniejszą informacją:

Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia PE i Rady (UE) (RODO) z dnia 27.04.2016 r. informuję, iż:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Zarząd Morskiego Portu Gdynia S.A. (ZMPG S.A.) z siedzibą w Gdyni, ul. Rotterdamska 9, zarejestrowana w Sądzie Rejonowym Gdańsk-Północ VIII Wydział Gospodarczy pod numerem KRS 0000082699, posiadająca numer NIP 958-13-23-524.
2. Z Inspektorem Danych Osobowych możesz skontaktować się pod adresem e-mail: iod@port.gdynia.pl lub korespondencyjnie na adres Administratora.
3. Dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji oraz na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a. RODO.
4. Pani/Pana dane osobowe będą lub mogą być przekazywane do uprawnionych organów Państwowych.
5. Podawane dane osobowe będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego lub jeśli zostanie wyrażona zgoda do przyszłych procesów rekrutacyjnych organizowanych przez ZMPG S.A.
6. Posiada Pani/Pan prawo do:

– żądania od administratora danych dostępu do treści swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,

– wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz do przenoszenia danych,

– wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,

– cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych.

7. Pana/Pani dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.